平安银行股份有限公司杭州分行招聘简章

浏览:150次 |
二维码

扫描二维码,在手机中查看

信息来源: 中国计量大学就业创业网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。

平安银行股份有限公司杭州分行

1998年10月25日,杭州分行在美丽的西子湖畔正式开业,迈出了“植根浙江、服务浙江”的第一步。春华秋实21载,截止2019年6月末,杭州分行相继在杭州、义乌、嘉兴、台州、湖州、绍兴等地设立了46家营业网点,共有员工约1500人,业务范围遍及全省,服务能力日臻完善。

“专业成就价值”-这是一支充满活力的年轻团队。凭借平安集团综合金融优势,分行恪守“专业创造价值”的理念,以开放的心态坚持“变革、创新、发展”,不断挑战自我,开拓创新。我们有专业的公司团队,致力于专业化道路,“做精做深”公司业务;我们有专业的理财服务团队,为客户提供包括保险、信托、基金在内的综合金融尊享体验;同时,我们还有高效专业的中后台支持团队,与一线团队密切配合,在中国银行业的变革浪潮中,勇往直前。

“专业成就未来”-这是一个以人为本的温馨大家庭。员工是分行最宝贵的财富。我们为员工提供了公平开放的竞争平台,有竞争力的薪酬福利待遇,系统的层级培训体系,有挑战的轮岗实践机会,灵活的考核晋升机制,注重对人才的培养规划,人性化的员工关怀计划……我们真诚地希望每一位员工都能与平安银行共成长、同发展。

海纳百川,广聚贤才,平安银行杭州分行殷切期待您的加盟!

一、招聘岗位

零售客户经理、柜员、企划分析、公司客户经理、业务管理

二、岗位职责

1、零售客户经理:

从事零售理财/个贷/综拓等零售业务开展及各类零售产品营销、市场拓展、客户关系维护,成为精通银行零售业务领域的销售精英。

2、柜员:

(1)、遵守法律政策和相关规章政策,妥善处理银行柜面零售、公司相关业务;

(2)、做好服务、风控和营销工作;

(3)、配合完成网点各项运营工作任务。

3、企划分析

(1)、推动零售业务发展,提供数据支持;

(2)、辅助领导管理工作的开展;

(3)、根据总行战略目标和整体业务发展方向,对各条线的正常运营进行维护。

4、公司客户经理

(1)、负责经营单位业务报告的撰写、上报审查审批、业务出账、贷后管理等;

(2)、围绕总行战略,协助团队长对重点客户、重大项目的营销支持和方案设计;

(3)、负责研究相关境内外政策法规,了解监管动态和总行新政策,协助部门进行业务创新工作,拓展新客户、新业务。

5、业务管理

(1)、根据行业信息及数据整理分析,研究各项数据指标;

(2)、收集各部门需求,整理成可开发的经营分析报告,协助提取相关业务数据;

(3)、核对各项费用测算的正确性,提供修改意见;

(4)、处理领导交办的其他事宜。

三、岗位要求:

(1)、全日制本科及以上学历,专业不限,理工科类相关专业优先;

(2)、品行端正、为人正直,有较强的责任心和抗压能力,对工作有热情;

(3)、有一定的学习沟通能力及团队协作能力;

(4)、上述岗位面向2020届毕业生。

四、福利待遇及员工活动

1、福利待遇:

五险一金、企业年金、生日关怀、节假日福利、商业保险、员工体检、春游活动

2、员工活动

(1)、羽毛球、足球、篮球、瑜伽、书画、摄影等工会组织,为员工提供丰富日常文体活动;

(2)、缤纷多彩的节日活动,端午包粽子活动、赛龙舟比赛,元宵猜灯谜,儿童节感恩活动等;

(3)、扑克牌双扣等比赛,增进员工之间友谊,加强团结合作。

附各类员工活动照片:

五、招聘流程


 

1.jpg


 

                                   

2.png

微官网

3.png

校园招聘官网(杭州分行)

 

六、联系方式

联系人:吴老师

联系电话:0571-87565827